Cartilha do Cooperado
1. O Que é Cooperativismo ?
É a associação de forma organizada de um grupo de pessoas para oferecer sua força de trabalho de forma autônoma, caracterizando-se como uma alternativa legal para a colocação da mão de obra no mercado de trabalho através a prestação de serviços, propiciando ganhos para os cooperados e para os tomadores dos seus serviços.
2. Sistema Cooperativo
O Sistema Cooperativo é simples, eficiente e possui cinco diretrizes básicas, são elas:
a) Livre Adesão
O Cooperado tem o direito de ingressar e sair da Cooperativa no momento em que desejar, sem sofrer qualquer restrição por motivo de raça, religião, posição social ou filiação política.
b) Gestão Democrática
A Administração da Cooperativa é feita por pessoas eleitas pelo quadro social para esse fim e profissionais executivos altamente capacitados contratados para atender os interesses do quadro social, único dono do empreendimento.
A cooperativa é propriedade exclusiva do seu quadro social, que define sua missão, seus objetivos e suas metas. Ela é um empreendimento autogestionado que não pode depender de ninguém nem admitir interferência externa nas suas decisões.
c) Fundos e Distribuição das Sobras de Líquidas
Dos resultados finais positivos gera o Fundo de Reserva equivalente a 10% (dez por cento) O Fundo de Assistência Técnica, Educacional e Social – FATES destinados a educação, treinamento e desenvolvimento dos Cooperados.
As sobras de caixas serão utilizadas para o desenvolvimento da Cooperativa, prestação de serviços comuns aos Cooperados e distribuição aos associados, proporcionalmente ao volume de atividade que cada um manteve com a Cooperativa no período de geração das sobras.
d) Incentivo a Educação
A UNITRAM promove a educação e a formação dos seus membros, dos representantes eleitos e dos trabalhadores de forma que esses possam contribuir para o seu desenvolvimento e crescimento.
3. Como Funciona?
Com a utilização do Sistema Cooperativo, a empresa, entidades publica e privada, associação ou autônomo contratante obterá benefícios diretos tais como:
· Redução de custo:
- Menor incidência de encargos sobre a mão de obra utilizada
- Elimina a necessidade de manter estrutura operacional própria na área de Recursos Humanos
- Não envolvimento no processo de movimentação de recursos financeiros e pagamento aos trabalhadores
- Elimina os gastos com contencioso trabalhista
- Elimina a burocracia para a admissão e demissão de recursos humanos
- Agilidade na mobilização e desmobilização do trabalhador
- Legalidade quanto à utilização do Sistema Cooperativo
- Inexistência de vínculo empregatício entre o cooperado e a contratante (já existem milhares de sentenças judiciais neste sentido).
4. Quais os benefícios para o Cooperado?
Os Cooperados passam a ter maior facilidade para a sua inserção no mercado de trabalho e passam a administrar diretamente as suas finanças como empresário.
Integração de recursos na remuneraçao euivalente a sua produção do período trabalhado em forma de fundos compensatórios, ou seja, alem do que lhe é devido pela execução dos seus serviços junto aos clientes da cooperativa você recebe ainda cerca de 35 a 39,7% a mais.
Não existe mágica, a cooperativa por ser uma entidade sem fins lucrativos é a instituição responsável pela execução dos serviços contratados e executados pelos seus cooperados que pertencentes ao seu quadro social.
A UNITRAM repassa parte dos percentuais equivalentes redução da sua carga tributária para seus os associados.
5. Como o Cooperado vai receber sua Produção ?
O pagamento da produção pelos serviços executados aos cooperados, será feito individualmente na data prevista para o rateio ou depositados em conta indicada.
Cartilha do Cooperado
1. O Que é Cooperativismo ?
É a associação de forma organizada de um grupo de pessoas para oferecer sua força de trabalho de forma autônoma, caracterizando-se como uma alternativa legal para a colocação da mão de obra no mercado de trabalho através a prestação de serviços, propiciando ganhos para os cooperados e benefícios para os tomadores dos seus serviços.
2. Sistema Cooperativo
O Sistema Cooperativo é simples, eficiente e possui cinco diretrizes básicas, são elas:
a) Livre Adesão
O Cooperado tem o direito de ingressar e sair da Cooperativa no momento em que desejar, sem sofrer qualquer restrição por motivo de raça, religião, posição social ou filiação política.
b) Gestão Democrática
A Administração da Cooperativa é feita por pessoas eleitas pelo quadro social para esse fim e profissionais executivos altamente capacitados contratados para atender os interesses do quadro social, único dono do empreendimento.
A cooperativa é propriedade exclusiva do seu quadro social, que define sua missão, seus objetivos e suas metas. Ela é um empreendimento autogestionado que não pode depender de ninguém nem admitir interferência externa nas suas decisões.
c) Fundos e Distribuição das Sobras de Líquidas
Dos resultados finais positivos gera o Fundo de Reserva equivalente a 10% (dez por cento) O Fundo de Assistência Técnica, Educacional e Social – FATES destinados a educação, treinamento e desenvolvimento dos Cooperados.
As sobras de caixas serão utilizadas para o desenvolvimento da Cooperativa, prestação de serviços comuns aos Cooperados e distribuição aos associados, proporcionalmente ao volume de atividade que cada um manteve com a Cooperativa no período de geração das sobras.
d) Incentivo a Educação
A UNITRAM promove a educação e a formação dos seus membros, dos representantes eleitos e dos trabalhadores de forma que esses possam contribuir para o seu desenvolvimento e crescimento.
3. Como Funciona?
Com a utilização do Sistema Cooperativo, a empresa, entidades publica e privada, associação ou autônomo contratante obterá benefícios diretos tais como:
· Redução de custo:
- Menor incidência de encargos sobre a mão de obra utilizada
- Elimina a necessidade de manter estrutura operacional própria na área de Recursos Humanos
- Não envolvimento no processo de movimentação de recursos financeiros e pagamento aos trabalhadores
- Elimina os gastos com contencioso trabalhista
- Elimina a burocracia para a admissão e demissão de recursos humanos
- Agilidade na mobilização e desmobilização do trabalhador
- Legalidade quanto à utilização do Sistema Cooperativo
- Inexistência de vínculo empregatício entre o cooperado e a contratante (já existem milhares de sentenças judiciais neste sentido).
4. Quais os benefícios para o Cooperado?
Os Cooperados passam a ter maior facilidade para a sua inserção no mercado de trabalho e passam a administrar diretamente as suas finanças como empresário.
Integração de recursos na remuneraçao equivalente a sua produção do período trabalhado em forma de fundos compensatórios, ou seja, alem do que lhe é devido pela execução dos seus serviços junto aos clientes da cooperativa você recebe ainda cerca de 35 a 39,7% a mais.
Não existe mágica, a cooperativa por ser uma entidade sem fins lucrativos é a instituição responsável pela execução dos serviços contratados e executados pelos seus cooperados que pertencentes ao seu quadro social.
A UNITRAM repassa parte dos percentuais equivalentes redução da sua carga tributária para seus os associados.
5. Como o Cooperado vai receber sua Produção ?
O pagamento da produção pelos serviços executados aos cooperados, será feito individualmente na data prevista para o rateio ou depositados em conta indicada.